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A polêmica recente demissão de 31 funcionários do Grand Theft Auto 6 pela Rockstar chegou agora ao primeiro-ministro do Reino Unido, Sir Keir Starmer, que descreveu o assunto como “profundamente preocupante” e prometeu que os ministros investigariam.
As demissões, que ocorreram no final de outubro, foram levantadas no Parlamento do Reino Unido durante a sessão de hoje de Perguntas do Primeiro Ministro, pelo deputado local da Rockstar North, Chris Murray.
“A empresa de videogames Rockstar, no meu distrito eleitoral, demitiu no mês passado 31 funcionários sem fornecer provas ou representação sindical”, disse Murray ao primeiro-ministro. “O [Independent Workers Union of Great Britain union] IWGB alega violação de sindicatos. Tendo conhecido a Rockstar, eles não conseguiram me garantir que estão seguindo as leis trabalhistas e eu compartilho preocupações sobre a violação dos sindicatos.
“Dado que este governo é responsável pelo maior aumento nos direitos dos trabalhadores numa geração”, continuou Murray, “o primeiro-ministro concorda que todas as empresas, independentemente do tamanho do lucro, devem seguir a legislação laboral do Reino Unido e todos os trabalhadores têm o direito de aderir a um sindicato?”
“É um caso profundamente preocupante”, respondeu Starmer. “Todo trabalhador tem o direito de se filiar a um sindicato e estamos determinados a fortalecer os direitos dos trabalhadores e garantir que eles não enfrentem consequências injustas por fazerem parte de um sindicato. Nossos ministros analisarão o caso específico que ele [Murray] aumenta e irá mantê-lo atualizado.”
Por sua vez, a Take-Two Interactive, empresa controladora da Rockstar, descreveu anteriormente as demissões como devidas a “má conduta grave e sem outro motivo”, depois que foi descoberto que funcionários estavam “distribuindo e discutindo informações confidenciais em um fórum público” contra a política da empresa. A IGN entrou em contato novamente com a Take-Two hoje para mais comentários.
Vários relatórios sobre o assunto, inclusive de Bloomberg e Pessoas fazem jogosexaminaram o que supostamente ocorreu com mais detalhes. A Bloomberg foi a primeira a informar que os trabalhadores eram todos funcionários do Reino Unido e do Canadá que tinham sido membros de um servidor de chat privado no Discord, onde a organização sindical tinha sido discutida.
Enquanto isso, um relatório subsequente da People Make Games revelou que os funcionários daquele servidor Discord compartilharam e discutiram uma mensagem específica da administração da Rockstar sobre mudanças na política de mensagens do Slack da empresa, projetada para reduzir conversas fora do tópico. É esta partilha e discussão de uma política interna que se acredita ter dado à Rockstar a sua justificação legal para despedir os trabalhadores.
Mas será que esta ação drástica, que fez com que alguns funcionários que trabalhavam na empresa há mais de uma década fossem expulsos do escritório pela segurança, era justificada? O IWGB anteriormente classificou a decisão da Rockstar como “o ato mais flagrante e implacável de destruição sindical na história da indústria de jogos”, feito com “flagrante desprezo pela lei e pelas vidas dos trabalhadores que trazem seus bilhões”.
Numa declaração enviada hoje ao IGN, o deputado Chris Murray partilhou mais detalhes surpreendentes das suas tentativas de discutir o assunto com a própria Rockstar, incluindo uma reunião conjunta com os colegas deputados de Edimburgo, Tracy Gilbert e Scott Arthur, nos escritórios da Rockstar North, que começou com um impasse sobre a necessidade de assinar um acordo de confidencialidade (NDA).
“A reunião começou connosco quando os deputados recusaram a entrada a menos que um NDA fosse assinado, um pedido que acabaram por retirar depois de ficar claro que não seria assinado”, disse Murray.
Ele continuou: “A reunião apenas consolidou minhas preocupações sobre o processo que a Rockstar usou para demitir tantos de seus funcionários. Não tive certeza de que seu processo prestasse muita atenção à legislação trabalhista do Reino Unido, não estava convencido de que esse curso de ação fosse necessário e, de forma alarmante, não saí informado sobre exatamente o que essas 31 pessoas haviam feito para justificar sua demissão imediata.”
Após o atraso mais recente de Grand Theft Auto 6, o tão aguardado sucesso de bilheteria está programado para chegar em 19 de novembro de 2026. Apesar da espera extra, alguns analistas projetam que o jogo faturará US$ 3 bilhões em seu primeiro ano de venda e é considerado por outros como um dos lançamentos de jogos mais importantes de todos os tempos.
Quanto aos agora ex-funcionários da Rockstar, o IWGB assumiu formalmente o seu caso e apresentou ações legais contra a Rockstar Games, alegando que a sua demissão constituía “vitimização sindical e inclusão na lista negra”. O primeiro passo nesta jornada jurídica será a análise da reclamação do IWGB por um tribunal que determinará se os ex-funcionários são elegíveis para qualquer medida provisória. A IGN questionou recentemente o CEO da Take-Two, Strauss Zelnick, sobre o assunto, que respondeu defendendo a cultura da empresa e dizendo que a Take-Two estava “incrivelmente orgulhosa das nossas relações laborais”.
Tom Phillips é editor de notícias do IGN. Você pode entrar em contato com Tom em [email protected] ou encontrá-lo no Bluesky @tomphillipseg.bsky.social
Tom Phillips.
Leia mais aqui em inglês: https://www.ign.com/articles/uk-prime-minister-sir-keir-starmer-says-rockstar-firing-31-gta-6-developers-over-alleged-union-busting-is-deeply-concerning-and-pledges-that-ministers-will-now-investigate.
Fonte: IGN.
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2025-12-10 14:23:00
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